一、企业简介

　　山西银行是经中国银保监会批准，通过新设合并方式设立的省级法人城市商业银行，于2021年4月28日挂牌开业，注册资本239.96亿元，现有员工6400余名，拥有分行级机构12家，各类营业网点300余个，遍布全省10个地市、23个区、36个县，搭建了连接东西、横跨南北的金融服务网络。

　　新银行、新机制、新发展，山西银行秉承“为公、恒信、义利、共融”的核心价值观，以“服务地方经济、服务中小企业、服务城乡居民”的市场定位，以打造区域金融品牌和一流城商行为愿景目标，紧抓构建新发展格局战略机遇，紧跟山西产业转型、项目建设、“六新”突破、民生改善等重点领域，提升业务发展能力、综合服务能力和经营管理质效，全方位推进高质量发展，以专业化、综合化金融服务，助推居民消费升级和生活品质提升。

　　欢迎有志之士，在一片沃土脚踏实地，共创美好未来!

　　二、基本条件

　　1.认同山西银行发展目标、经营理念和企业文化，具有较强的责任心、事业心和开拓进取精神。

　　2.具有良好的专业素质和职业操守，团结协作、勇于奉献，遵纪守法、品行端正，无违规违法等不良记录;

　　3.具有积极向上的精神风貌，志愿从事金融行业工作，身体健康，具有一定的抗压能力，意志力强;

　　4.符合山西银行履职回避相关规定。

　　三、招聘岗位和人数

　　1.分行岗位

序号	分行	招聘岗位	工作地点	招聘人数
				区县	小计
1	太原地区 分行级机构	柜员岗	太原市区	56	60
2			古交	4
3	忻州分行		忻州市区	7	12
4			原平	5
5	吕梁分行		吕梁市区	8	8
6	运城分行		运城市区	3	5
7			临猗	1
8			永济	1
合计				85

　　2.总行部门岗位

序号	总行部门	招聘岗位	工作地点	招聘人数
1	科技部	网络运维及基础设施管理岗	太原	3
2		业务系统开发岗		6
3	数字金融部	数据分析岗		4
4	风险管理部	模型验证岗		2
合计				15

　　四、报名资格和条件

　　各岗位具体报名条件详见附件。

　　五、招聘范围

　　2021、2022年未就业院校毕业生及2023年应届毕业生。

　　六、招聘程序

　　本次招聘程序为：发布招聘公告—线上报名—资格审查—组织笔试—组织面试(综合测评)—体检及背景调查—公示及录用

　　七、报名方式

　　1.采用在线网申的形式，应聘者通过“智联招聘”网站，按要求注册、填写简历并进行提交。

　　2.报名网址为：sxyh2023.zhaopin.com

　　3.报名时间为： 2023年6月14日-2023年6月20日。

　　4.每人只允许报考一个岗位，完成职位申请后，将无法修改个人资料或更改应聘岗位，请谨慎操作。

　　八、重要提示

　　1.本次招聘报名只接收线上投递，不接受其他形式报名，谢绝来访。应聘人员应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。

　　2.简历筛选结果、笔试和面试通知等将通过手机短信或电话的方式发布，应聘人员需保持手机通畅，未通过相关环节的应聘人员不再另行通知。

　　3.我行在招聘过程中不收取任何费用，组织的统一考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，应聘人员需提高警惕，谨防受骗。

　　九、咨询电话

　　0351-7081700(报名期间：9:00--18:00)

　　附件1：山西银行毕业生招聘分行岗位明细表

　　附件2：山西银行毕业生招聘总行部门岗位明细表

　　山西银行股份有限公司

　　2023年6月14日