01学院简介

　　海军勤务学院成立于1952年7月，总占地面积2294亩，分布在京津冀一省两市六地，共20个坐落。院本部位于环渤海地区经济中心、中国北方最大的港口城市天津，是国家物流枢纽、海上丝绸之路的战略支点和“一带一路”交汇点。驻地滨海新区社会经济发达、教育资源丰富、地缘优势明显。

　　学院主要承担海军后勤特殊专业军官任职培训、士官职业技术教育、预选士官培训、新兵入伍训练以及军事硕士(军队后勤领域)、工程硕士(工程管理领域)专业学位研究生培养任务，学科专业涵盖军事学、工学、经济学、管理学四大学科门类，融指挥、勤务、技术和管理为一体，涉及后勤指挥、财务审计、军需勤务、油料勤务、物资采购与管理、海运补给、海防工程、军港管理、营房管理等49个专业方向，拥有1个军队“2110工程”重点学科专业建设领域点、1个军队重点建设学科专业和8个海军重点建设学科专业，同时承担国家工程技术检测和鸟害防治职能任务，规划同期在校学员4219人，年培训总量7206人，是海军高层次后勤人才培养的主阵地。

　　作为军兵种首个后勤院校，海军勤务学院开创了我军军种专业后勤院校的先河。学院在60多年的办学历程中，秉承“求知、创新、向海、先行”的院训，发扬“忠诚、为战、勤奋、务实”的院风，坚持从严治教、从严治学、从严治研、从严治考，全面建设取得了丰硕成果。培训类型不断拓展，培训层次不断提升，先后为部队培养输送了近8万名专业人才。先后获国家科技进步一、二等奖各1项，军队科技进步奖50余项，海军级以上教育教学改革成果奖60余项。由“理论教学、社会实践、业余生活”三大课堂组成的马克思主义理论课教学体系荣获国家级教学成果特等奖，涌现出了以“全国见义勇为先进个人”一等功荣立者戴伟和全军重大宣传典型海运补给系原主任张良欣教授为代表的一批英雄模范人物。

　　02福利待遇

　　在国家层面，文职人员依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。在军队层面，文职人员是在军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。文职人员福利待遇以现役军官为参照，工资水平与现役军官基本相当，总体上高于地方同类人员。主要待遇如下：

　　(一)工资待遇

　　军队建立统一的文职人员工资制度，工资构成包括基本工资、津贴、补贴等。发到个人的一般工资水平为：本科毕业确定为专业技术十三级，工资标准为9000元左右;硕士研究生确定为专业技术十二级，工资标准为9500左右;博士研究生确定为专业技术十级，工资标准为11000左右。年度考核称职以上的，按本人1个月工资收入发放年度奖励工资。

　　(二)住房保障

　　文职人员住房实行社会化、货币化保障政策，住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。符合规定条件的人员，军队可增发住房补助。文职人员可租住用人单位的宿舍，符合规定条件的可租住公寓住房。

　　(三)社会保险

　　军队用人单位及其文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法，参加用人单位所在地基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，所在省(自治区、直辖市)机关事业单位养老保险。文职人员在享受基本医疗保险待遇的基础上，军队给予医疗补助。

　　(四)福利抚恤

　　文职人员探亲休假、交通补助、健康体检和子女入托等，按照军队有关规定执行。文职人员参加军事训练、非战争军事行动和作战支援保障任务期间的医疗保障，实行军队免费医疗。文职人员的伤亡抚恤，按照国家工作人员有关规定执行。

　　(五)其他福利待遇

　　按照现役干部的享受范围、条件和标准，执行防暑降温费(现行标准为每人120元/月)、夫妻分居生活补助费(现行标准为每人1000元/月)、子女保育教育费(现行标准为每人150元/月)等福利待遇制度，按现行标准每个月报销通信费，随学员正常组织假期休整，按规定发放文职人员制式服装。

　　03招考条件

　　招考对象以原“985工程”“211工程”或“双一流”建设高校毕业生为主，具体岗位条件以全军公布的报名条件为准。应聘人员一般应具备以下条件：

　　1.政治条件。符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。

　　2.学历条件。管理岗位具有普通高等学校全日制本科以上学历，教学岗位具有普通高等学校全日制研究生以上学历，且本科为“985工程”“211工程”或“双一流”建设高校毕业。急需紧缺人才本科学历可适当放宽为一本以上全日制毕业;海外知名高校和国内科研院所毕业生不受原“985工程”“211工程”毕业限制。

　　3.资格条件。具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外，报考初级专业技术岗位，以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。

　　4.身体条件。报考人员应符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。

　　5.年龄条件。报考科级副职以下或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁(1985年4月以后出生);报考中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁(1975年4月以后出生)。

　　报考人员取得学历学位和专业技术资格、职业资格，截止时间为2021年12月31日。

　　04主要程序

　　1.公布招考信息

　　军委政治工作部通过军队人才网http://www.81rc.mil.cn)，向社会公开发布2021年度军队文职人员统一招聘信息。

　　2.网上报名初审

　　报考人员通过军队人才网统一报名，各用人单位对报考对象进行网上资格条件初审，审核通过的人员方可报名。

　　3.组织统一考试

　　应聘人员通过军队人才网打印本人准考证，按所选考试地点考试。笔试包括公共科目和专业科目两门，主要考核综合素质和专业基础。考试大纲可通过军队人才网浏览和打印。

　　4.确定入围名单

　　全军统一划定公共科目合格分数线;根据计划招考人数1:3或者1:5的比例，按照报考人员考试成绩由高到低确定入围人员名单，并在军队人才网公布。

　　5.进行面试体检

　　对入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、其他证明材料进行复审，合格的方可参加面试。体检在军队医疗机构进行，体检费用无需个人支付，由招考单位承担。

　　6.确定预选对象

　　按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%;面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象。

　　7.实施政审考察

　　按照规定对预选对象进行政治考核和综合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵纪守法以及主要社会关系等情况;综合考察主要考察现实表现、综合素质和业务能力。

　　8.确定拟录用对象

　　对政审考察合格的预选对象，按照总成绩排名确定拟录用对象名单，审核通过后在军队人才网同步对外公示。

　　特别提醒：军队人才网是文职人员招考报名的唯一渠道，请勿相信其他形式的招聘广告，谨防上当。如有疑问，请与指定联系人咨询。

　　联系单位：海军勤务学院政治工作处

　　联系人: 李干事 黄干事

　　联系电话：022-66973069,66973070

　　05岗位计划

　　今年学院面向社会公开招考文职人员岗位主要是从事教学、教辅和管理岗位的文职人员，专业方向为法学类、教育学类、工学类、理学类、管理学类、计算机科学与技术等专业门类。博士岗位免笔试直接参加面试，硕研以下岗位参加全军统一考试和面试。(具体岗位信息以军队人才网公布内容为准)(见原文链接)