为何在今年启动招聘大学毕业生到村(社区)工作?
今年山西首次招聘大学毕业生到村(社区)工作。近期，多地已发布招聘大学毕业生到村(社区)工作公告。其中运城，晋中市的公告已经发布，吕梁也发出消息说公告近期发布。按此趋势，可能山西其他的地市也会招聘大学生到村(社区)工作。那么为什么会招聘大学毕业生到村(社区)工作呢?
为了进一步壮大城乡基层人才队伍，为了全面推进乡村振兴和基层治理提供有力人才支撑。因此鼓励和吸引优秀大学毕业生到农村和城市基层一线工作，进一步拓展村(社区)后备干部来源渠道，优化基层干部人才队伍结构，提升村级干部队伍整体素质。
招聘的人员纳入事业编制，待遇按照所在县(区、市)乡镇(街道)事业单位的待遇执行，且专业不限，年龄要求在30周岁及以下，硕士研究生及以上学历、专门岗位可放宽至35周岁。
根据晋中的官方消息，招聘计划分四年实施，2021年两个试点县按照覆盖50%的村(社区)完成招聘，从2022年起每年招聘人数要达到村(社区)总数的三分之一，到2024年实现每个村(社区)均有1名以上大学生在岗工作。
(摘自晋中组工微信公众号)
各位考生可多多关注此次招聘公告，抓住上岸的机会，努力备考，一举上岸！
