2021年山西省省直机关公开遴选88名公务员，符合报考条件的报考者于2021年10月8日9:00至10月12日17:30，登录山西省人力资源和社会保障厅网站山西人事考试专栏报考 。华图教育为大家整理了此处遴选的体检与考察流程，请各位考生及时查看!

　　体检和考察

　　体检工作由各遴选部门组织开展。体检必须在指定的医疗机构进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准，执行《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册>(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等;报考公安机关人民警察以及对身体条件有特殊要求职位的，还应执行《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)。

　　对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消遴选资格。

　　考察实行差额的方式进行，各遴选部门从考试综合成绩达到60分以上的人员中，依据考试综合成绩由高到低的顺序，按遴选职位计划人数1.5倍的比例确定考察人选(向上取整)。

　　各遴选部门需派出2名及以上人员组成的考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察。要突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，深入考察道德品行。要强化专业素养考察，注重考察工作实绩。加强作风和廉政情况考察。坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入省直机关。考察组还将查阅干部(人事)档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记表以及其他需要核实的情况(如个人有关事项报告、违纪违规情况、社会信用记录等)。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

　　体检、考察及以后各环节出现空缺的，不再递补。